IT рекрутер (стажер)

Чего мы ожидаем от кандидата:

  • желание развиваться в сфере IT-рекрутинга

  • высшее или неоконченное высшее образование

  • опытный пользователь ПК

  • обладание четкой и грамотной речью (устная и письменная)

  • доброжелательность, коммуникабельность, самоорганизованность

  • исполнительность и ответственность

Будет плюсом:

  • начальные знания в сфере IT

  • любой опыт подбора специалистов

  • опыт организации и проведения собеседований различного формата

Чему предстоит учиться и делать в дальнейшем:

  • поиск и подбор персонала на все должностные позиции компании, в первую очередь – веб-разработчики и IT-специалисты других профилей.

  • определение списка свободных вакансий компании и требований по ним, составление текстов вакансий

  • размещение вакансий на специализированных ресурсах

  • поиск и обработка резюме и профилей релевантных кандидатов на всех возможных источниках, включая социальные сети, нетворкинг

  • первичное интервью и приглашение на собеседование подходящих кандидатов

  • планирование собеседований с техническим экспертами компании, подведение их итогов

  • сопровождение выхода новых сотрудников и их адаптации

  • ведение базы кандидатов и отчетности по ним

  • мониторинг рынка труда

  • выполнение прочих поручений руководителя

Что мы предлагаем всем нашим коллегам:

  • стипендию на период обучения

  • официальное трудоустройство по российскому законодательству, социальный пакет

  • прозрачную систему мотивации (оклад + премия)

  • возможность принимать участие во всех жизненных процессах компании и вносить в них свой вклад

  • дружный и позитивный коллектив, который не даст соскучиться и поддержит в трудную минуту

  • офис в самом сердце Тулы, в двух шагах от Кремля и центральной площади

  • гибкий график, который будет учитывать ваши персональные предпочтения

Удаленное сотрудничество не рассматривается.

Резюме принимаются на адрес jobs@maximaster.ru.